，其一次性經濟補助金額為9000元×[1+(服現役年數-2)×20%]。

3.免費就業培訓。退出現役1年內,由縣級以上政府安置部門免費組織職業教育和技能培訓，并推薦就業。教育培訓期限一般為2年，最短不少于3個月。

4.創業培訓補貼。在就業培訓定點機構參加創業培訓，根據其辦理工商稅務登記情況，享受800―1200元的一次性創業培訓補貼。

5.一次性創業補貼。就業困難的退役士兵自主創業，依法進行工商和稅務登記的，可享受2000元的一次性創業補貼。

6.小額擔保貸款。除從事非國家限制性行業外，退役士兵可在創業地申請最高不超過10萬元的小額擔保貸款;對合伙經營或創辦小企業的，可申請最高不超過50萬元的“捆綁式”貸款，并按規定享受財政貼息。

7.稅費減免。退役士兵從事個體經營的，按照國家規定享受稅收優惠。除國家限制行業外，自首次注冊登記之日起，3年內免收管理類、登記類和證照類行政事業收費，限額免交營業稅、城市維護建設稅、教育費附加和個人所得稅，限額標準為每戶每年8000元，最高上浮20%。

8.報考高等學校加分。退役士兵報考普通高等學校的，投檔總分可增加10分，服役期間榮立二等功以上或被授予榮譽稱號的，投檔總分可增加20分。

9.保留入伍前福利待遇。入伍前是國家機關、社會團體、企業事業單位工作人員或者職工的，退出現役后可以選擇復職復工，其工資、福利和其他待遇不得低于本單位同等條件人員的平均水平。

10.公益性崗位補貼。以政府開發或購買的公益性崗位安置的就業困難退役士兵，由政府給予不低于當地最低工資標準60%的公益性崗位補貼，期限不超過3年，距法定退休年齡不足5年的，享受補貼延長至退休。

11.公務員等考錄優惠。①報考公務員、應聘事業單位職位的，服役經歷視為基層工作經歷，服役年限計算為工齡(視同服務基層“四項目”〈大學生村官、三支一扶、教師特崗、西部志愿者〉人員，納入定向招錄比例范圍)。②財政支付工資的工勤輔助崗位空缺時，首先用于接收由政府安排的符合崗位條件的退役士兵。③國有、國有控股和國有資本占主導地位企業在新招錄職工時應拿出5%的崗位，在符合政府安排工作條件的退役士兵之間公開競爭，用人單位擇優招錄。④退役士兵參加全省政法干警面向退役士兵的招錄，定向招錄比例不低于當年招錄指標數的20%。

12.安排工作。服現役期間榮獲二等功以上獎勵或服役滿十二年的退出士兵，由安置地的縣級以上地方安排工作;待安置期間由當地政府按照國家有關規定發給生活補助費。服現役滿三十年或者年滿五十五周歲的，作退休安置。

13.社會保險服務優惠。①用人單位接收安置退役士兵的，按國家規定接續養老、醫療、失業等社會保險關系，退役士兵軍齡視同繳費年限，并和實際繳費年限合并計算。②退役士兵實現靈活就業后，向街道(社區)申報就業并按規定繳納社會保險費的，可向當地人社部門申請補貼，金額不超過實際繳納保險費額的60%。

(三)大學生特別優待政策

(1)享受優先報名應征、體檢政審、審批定兵、安排使用政策以及體檢綠色通道。

(2)國家資助學費：應征入伍服義務兵役的高校學生，在入伍時對其在校期間繳納的學費實行一次性補償或獲得的國家助學貸款實行代償;正在高等學校就讀的學生(含高校新生)，服役期間按國家規定保留學籍或入學資格，退役后自愿復學或入學的，國家實行學費減免。本專科學生每人每年最高不超過8000元，研究生每人每年最高不超過12000元。

(1)選取士官：全日制大專以上學歷的大學畢業生士兵，首次選取為士官的，參照直接從非軍事部門招收士官有關規定授予軍銜和確定工資起點標準，高校學習時間視同服役時間。

(2)士兵提干：本科以上學歷，入伍1年半以上，優先列為提干對象。

(3)報考軍校：普通高等學校在校生應征入伍士兵參加全軍統一組織的軍隊院校招生考試，年齡放寬1歲;大專畢業生士兵參加全軍統一組織的本科層次招生考試，錄取的到有關軍隊院校學習，學制2年，畢業合格的列入年度生長干部學員畢業分配計劃。

(4)保送入學：參加優秀士兵保送入學對象選拔，年齡放寬1歲，同等條件下優先列為推薦對象，按照規定保送入軍隊院校培訓，本科以上學歷的，安排6個月任職培訓，專科學歷的，安排2年本科層次學歷培訓。

(1)復學(入學)：入伍服義務兵役前正在高等學校就讀的學生(含高校新生)，服役期間按國家規定保留學籍或入學資格，退役后2年內允許復學或入學。

(2)考試升學加分：高校應屆畢業生入伍服義務兵役退役后3年內參加全國碩士研究生招生考試，初試總分加10分，同等條件下優先錄取;在部隊榮立二等功及以上的，符合研究生報名條件的可免試(指初試)攻讀碩士研究生。

(3)高職(專科)升學：高職(專科)在校生(含高校新生)入伍經歷可作為畢業實習經歷;具有高職(專科)學歷的畢業生，退役后免試入讀成人本科;榮立三等功以上獎勵的高職(專科)在校生(含