一些基層領導干部凡事喜歡把自己與普通群眾區別開來，認為自己職位高、資格老、功勞大，凡事喜歡搞“例外”。坐車要坐高檔車，喝酒要喝高檔酒，要求別人遵守紀律，自己卻置身于紀律之外，要求別人深入基層，自己卻總是呆在機關。許多的“例外”，使自己漸漸地脫離了群眾，凌駕于紀律之上。(9月26日江淮時報)

領導干部搞“例外”，講特殊，毫無疑問是和群眾對立起來了。眾所周知，同人民群眾一塊苦是全心全意為人民服務的要義。關心群眾、服務群眾，首先就是要視群眾為家人、親人，同群眾一塊苦，就是要把自己真正當成公仆而不是主人、當成學生而不是先生，就是要與群眾心連心、同呼吸共命運，真正做到為民親民愛民。

我們黨的領導干部，只是廣大黨員干部隊伍中的一部分。對于需要普通群眾遵守的法律法規、需要一般黨員干部遵守的紀律規定，領導干部也必須遵守；對于禁止一般黨員干部去做的事，領導干部絕不能去做。這是對領導干部最低層次的、最基本的要求。

黨員干部同人民群眾打成一片，是我黨的優良作風，而作風建設是從嚴治黨的永恒課題。作風建設永遠在路上，永遠沒有休止符，因此，“全面從嚴治黨”也沒有“例外”，必然要求作風建設沒有終點、不得停頓、不能休息。應該說，隨著中央“八項規定”的貫徹落實、堅決反“四風”的深入推進以及黨的群眾路線教育實踐活動的全面開展，作風建設取得了階段性成效，進入了作風建設新常態，但越是這個時候，各種矛盾和問題越會接踵而至，越不能有松勁情緒、懈怠思想。

要想人不知，除非己莫為。黨員干部特別是領導干部必須始終堅持低調做人、高調做事、平調做官，不張揚、不放縱、不越軌、不逾矩，始終將紀律挺在最前面，用共產黨員的標準嚴格要求自己，用黨規黨紀規范約束自己，遵規守紀、清正廉潔，始終做到守土有責、有為無憾，努力將自己鍛造成為心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒的好干部。